据德国宏观经济与景气研究所统计，德国的劳动力成本在27个欧盟国家中排名第七，为平均每工时30.1欧元，比利时的劳动力成本是39.1欧元每工时，一些北欧国家紧随比利时之后。据德国之声报道，宏观经济与景气研究所所长霍恩教授认为，按照德国的生产效率，企业员工薪水应该在欧洲范围内达到顶尖水平，但德国的工薪却跌到了平均水平以下。
他认为，欧元区国家必须注意遵守一些规则来保持宏观经济结构的稳定，规则之一就是在劳动力成本和生产效率之间保持平衡。但自引入欧元开始，德国的劳动力成本和生产效率的发展之间就不成正比，劳动力成本增加过少。这不仅阻碍了内需，也给社会保障系统带来了负面影响。
霍恩教授认为，当德国在欧元区内日益强大时，危机国家的竞争力明显下降，这无法获得长期成功。因为这个结果建立在其它国家负债的基础上，所以只能在一段时间奏效。他认为，根据现有条件，德国人每年的工资平均应该增长3％到3.5%。而德国多年来直到2011年才第一次出现了工资增长的情况。他预计，德国企业员工的薪金今年和明年增幅最多能达到2.5%到2.6%。
与德国上班族普遍收入过低相对应的是德国穷人比例偏高。根据联邦统计局最新发布的统计数字，德国穷人占总人口的比例为19.9%，即在德国每五个人中就有一个是穷人，约1600万德国人生活拮据。而两年前德国穷人比例还只是15.6%。这无疑与德国工业强国的形象背道而驰，也成为联邦政府必须努力改进的地方。
欧盟对穷人的定义是工资收入少于其生活所在国家平均工资60%的人，这个划分穷人的贫困线在欧盟各国根据各国收入高低不等，2011年各国贫困线介于罗马尼亚的1222欧元到卢森堡的19400欧元之间。德国的贫困线为年收入11278欧元，即月工资少于940欧元的个人在德国就要被算作是穷人。
在欧盟国家2011年穷人占总人口比例排行榜上，德国仅比欧盟平均水平16.4%略好，但远逊于奥地利12.1%、瑞典12.9%、丹麦13.3%、法国13.5%，穷人比例最高的分别是西班牙20.7%与希腊20.1%。
大纪元记者安然德国报导
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