瑞典军队与瑞典国家公共就业机构(Arbetsförmedlingen)正合作进行 一项新劳工政策方案,希望通过免费食宿及工作前景吸引近500名移民失业青年应征入伍,提高瑞典军队人员的多样化。此想法主要是针对有移民背景的失业青年,计划应征新兵一半为男性,一半为女性。瑞典军队将为应 征新兵提供十个星期在军事基地的免费食宿生活。期间,他们将用一半时间熟悉瑞典军队,另一半时间来完成他们的高中学位。十周以后,他们可在军队中申请一项基本军事训练来获得一份工作。瑞典国家公共就业机构的Soledad Grafeuille强调此方案完全自由,参与者可随时选择放弃,且没有任何处罚。
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