试想如果一个工人在他的工作时间内吸6支烟，那就额外享受了一个小时的休息。暂且不提吸烟对健康的危害和以后因为患有吸烟疾病而造成的缺工，仅仅在这一个小时内，这个工人没有工作，还得企业付工资。所以中小企业经济协会要求从现在起完全取消上班时间吸烟，工人只能在午休时或下班后吸烟。经济协会还指出：瑞典是这方面的榜样，长期以来瑞典的许多公司和社团都是将这一理念付之行动的。
在工作时间不许吸烟的要求首先遭到了工会的强烈反对。德国工会（DGB）布滕巴赫（Annelie Buntenbach）接受德国媒体的采访时表示：“吸烟影响工作进程甚至使企业限于瘫痪的论断是荒谬的。”她认为鉴于不断增加的工作量休息就尤其必要。“雇主应该为员工提供有利于健康的方案，而不是继续提升工作压力。”IG Metall工会和Ver.di 工会也认为这项禁令是不现实的。
基民盟政治家福克斯本人并不吸烟，但反对取消吸烟休息这个提议。“吸烟者不一定比不吸烟者工作的少。企业的经理可自行决定，员工吸烟休息时是否需要刷卡，不算工作时间。国家对此不会干涉”。
事实上在工作场所的吸烟已经有明确的规章制度。从2002年起法律规定每名职工都有权享有无烟的工作场所。所以企业有义务设立一个单独的吸烟室，以及在会议期间留出适当的吸烟休息时间。究竟是否完全废除吸烟休息是每个企业内部的事情，只有全部职工同意才有可能废除。德国烟草协会认为，再继续制定新的法规已经显得不必要了。这项废除吸烟休息的规定对于各方都有很大的灵活空间。完全废除是显然不实际的，否则就剥夺了每个企业的自主权。
大纪元记者李书仪德国报导
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